做一个成功的人力资源战略不需要模仿，而是剪裁一个全面的计划，可以为组织工作。 什么可能是完美的跨国公司将不一定是一个中等规模的公司或小企业为此事工作。 自由人力资源因素的PowerPoint模板可用于呈递一个人力资源计划的各种变量以易于解释理解布局。
人力资本因素图
这是一个简约的布局一个简单的演示模板，上市绑在人力资源规划各个重要方面。 模板中的第一滑动给出了一个编辑的图，它具有写在中间的HR，通过围绕它列出各种因素所包围。 这些包括; 外包环境的不确定性，工作的性质，预测信息，时间范围，类型和组织与组织的生长周期和规划的战略质量。
高度可定制的插图
第二张幻灯片提供写在左边的规模之上的图描绘与均衡的规模“能做能力”和“将做动机”写在右边的刻度上。
您还可以添加额外的文本框来阐述和定制此图，以及在PowerPoint中旋转尺度来改变秤的平衡。 您也可以使用拖放自定义编辑幻灯片对象重新排序的尺度。
模板中的第三个幻灯片中列出了一些'能做能力“和”将做动机“因素，与一片鳞片覆盖文本的一个微妙的背景。 有趣的是，即使是在大背景下的尺度是可编辑的，你可以旋转或完全根据需要将其删除。
可编辑图表使这个模板制作专业的HR介绍，尤其是在你需要讨论的人力资源规划和人力资源的影响决策的因素，那些非常灵活。
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